عنوان الإطروحه
أثر الذكاء الاستراتيجي في جودة القرارات الاستراتيجية في الجامعات الخاصة في إقليم الشمال في الأردن
تاريخ مناقشة الاطروحه
2018-04-03
اسم الطالب
شهيار زبير عبدالله
المشرف
وليد مجلي محمد العواودة
المشرف المشارك
اعضاء لجنة المناقشة
سليمان ابراهيم شلاش الحوري
مرعي حسن حمد بني خالد
فريد محمد القواسمة
الكلية
كلية الاقتصاد والعلوم الادارية
القسم
ادارة الأعمال
الملخص بالعربية
هدفت الدراسة للتعرف على أثر الذكاء الاستراتيجي في جودة القرارات الاستراتيجية في الجامعات الخاصة في إقليم الشمال في الأردن. وتمثلت أبعاد الذكاء الاستراتيجي بـ(الاستشراف، والتفكير النظمي، والرؤية المستقبلية، والدافعية، والشراكة). تكون مجتمع الدراسة من جميع من يتقلد المناصب الأدارية العليا والوسطى في الجامعات الأردنية الخاصة العاملة في إقليم الشمال وعددها (5) جامعات، وقد اعتمد الباحث على أسلوب المسح الشامل، وقد استخدمت الاستبانة وسيلة للحصول على البيانات الرئيسة. تم توزيع الاستبانة الرئيسة على خمسة من أعضاء الإدارة العليا والوسطى لكل جامعة، وبلغ عدد الاستبيانات الموزعة (115) استبانة، استرد منها (109) استبيانات من مجموع الاستبيانات الموزعة، كانت منها (95) استبانه صالحة للتحليل، واستخدم الباحث برمجية SPSS لتحقيق اهداف الدراسة واختبار فرضياتها. توصلت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية للذكاء الاستراتيجي بأبعاده (الاستشراف، والتفكير النظمي، والرؤية المستقبلية، والدافعية، والشراكة) في جودة القرارات الاستراتيجية في الجامعات الخاصة في إقليم الشمال من وجهة نظر الإدارة العليا والإدارة الوسطى فيه، كما تبين ان متغير الرؤية كان الأكثر تأثيراً على جودة القرارات الإستراتيجية تلاه، متغير الاستشراف، ثم التفكير النظمي، ثم الدافعية وأخيرا متغير الشراكة. وأوصى الباحث بالاهتمام بتحفيز الأفراد في الجامعة من أجل تعزيز إيمانهم بالرؤية المستقبلية العمل على تقديم ما يسهم بتحقيقها
الملخص بالانجليزي
The aim of this study was to identify the impact of strategic intelligence on the strategic decisions quality of the private universities in North region of Jordan. Strategic intelligence dimensions represented by (Foresight, systemic thinking, future vision, motivation, and partnership). The population of was the people who are located at the top and middle level management of the private universities in the North region of Jordan. A questionnaire was conducted to obtain data. The researcher distributed the questionnaire to top and middle management memberships in each university. (115) questionnaires were distributed, and (109) were received back. To achieve the study objectives , and to analyze hypotheses SPSS was used. The study showed a significant effect of strategic intelligence dimensions (Foresight, systemic thinking, future vision, motivation, and partnership) on the strategic decisions quality of the private universities in North region of Jordan. Future vision variable has the greatest impact on strategic decisions quality, followed by Foresight, systemic thinking, motivation , and finally partnership with lowest impact. Based on the study outcomes, the researcher recommended taking care to motivate individuals in the university in order to enhance their faith in the future vision , and to work hard to provide what contributes to achieve.
رقم ISN
775
للحصول على الرسالة كملف يرجى تزويد المكتبة برقم ISN