عنوان الإطروحه |
أثر هيكل مجلس الادارة على الافصاح الاختياري في البنوك التجارية الاردنية
|
تاريخ مناقشة الاطروحه |
2019-04-30 |
اسم الطالب |
باسل محمد قاسم القصيري
|
المشرف |
محمد ياسين سليمان رحاحلة |
|
المشرف المشارك |
|
اعضاء لجنة المناقشة |
| جمال عادل الشرايري |
| مهنداكرم مقبل نزال |
| زياد عودة العمايدة |
|
الكلية |
كلية الاقتصاد والعلوم الادارية |
القسم |
المحاسبة |
الملخص بالعربية |
هدفت هذه الدراسة الى التعرف على أثر هيكل مجلس الإدارة على الافصاح الاختياري في البنوك الاردنية خلال الفترة (2013 - 2017)، حيث استخدمت الدراسة نموذج الانحدار المتعدد للوصول الى النتائج التى كان من اهمها وجود أثر ذو دلالة أحصائية لهيكل مجلس الادارة على الافصاح الاختياري في البنوك الأردنية، كما يوجد أثر ذو دلالة إحصائية لنسبة اعضاء مجلس الادارة الذين يملكون اكثر من 5% على الافصاح الاختياري في البنوك الأردنية، ويوجد أثر ذو دلالة إحصائية لنسبة اعضاء مجلس الادارة المستقلين على الافصاح الاختياري في البنوكالأردنية، كما تشير نتائج الدراسة الى وجود أثر ذو دلالة إحصائية لنسبة اعضاء مجلس الادارة التنفيذيين على الافصاح الاختياري في البنوك الأردنية، واخيراً يوجد أثر ذو دلالة إحصائية لازدواجية الرئيس التنفيذي على الافصاح الاختياري في البنوك الأردنية في بورصة عمان (سوق الأوراق المالية). وأوصت الدراسة على ضرورة اهتمام البنوك الاردنية في سوق عمان المالي بزيادة الافصاح عن البيانات المتعلقة بالعاملين كنظام التقاعد وفئات الرواتب. |
الملخص بالانجليزي |
This study aimed to identify the effect of the board of directors' structure on voluntary disclosure in the Jordanian banks during the period (2013-2017). The study used the multiple regression model to reach the results which were the most important, there is a statistically significant impact on the structure of the Board of Directors on the level of voluntary disclosure in Jordanian banks and there is also a statistically significant effect on the proportion of directors who own more than 5% at the level of voluntary disclosure in Jordanian banks. The results of the study indicate that there is a statistically significant effect on the percentage of executive board members at the level of voluntary disclosure in Jordanian banks. Finally, there is a statistically significant effect of the duality the chief executive officer at the level of voluntary disclosure in the Jordanian banks listed on the Amman Stock Exchange (Stock Exchange). The study recommended that Jordanian banks listed on the Amman Stock Exchange should be more concerned with increasing the disclosure of data related to employees such as pension system and salary categories |
رقم ISN |
5927 |
|
للحصول على الرسالة كملف يرجى تزويد المكتبة برقم ISN
|