عنوان الإطروحه
دراسة وتقييم النظام المحاسبي الحكومي الكويتي
تاريخ مناقشة الاطروحه
2015-11-26
اسم الطالب
مشاري نادر قراش العتيبي
المشرف
محمد رحاحلة
المشرف المشارك
اعضاء لجنة المناقشة
محي الدين عبدالرزاق حمزة
نوفان حامد العليمات
مهند اكرم مقبل احمد
الكلية
كلية الاقتصاد والعلوم الادارية
القسم
المحاسبة
الملخص بالعربية
هدفت الدراسة الى تقييم النظام المحاسبي الحكومي الكويتي من خلال التعرف على درجة اتصافه بالخصائص والعناصر الواجب توفرها فيه والاهداف الواجب تحقيقها ، وقد استخدم الاستبيان لجمع البيانات من عينة الدراسة ، كما استخدم اختبار ( (Tلاختبار فرضيات الدراسة. وكان من اهم نتائج الدراسة توفر الخصائص و العناصر المطلوبة في النظام المحاسبي الحكومي الكويتي وبدرجة متوسطة وانه يحقق الأهداف المطلوبة وبدرجة متوسطة ايضا، وان نظام الرقابة الداخلية يعتبر مناسب بدرجة متوسطة للرقابة على الوحدة، وان هناك ضعف بالاهتمام بعنصر التدريب على العمل المحاسبي حكومي و عدم توفر شهادات ممارسة مهنية احترافية لدى المحاسبين. اوصت الدراسة بالعمل على تعزيز قدرة النظام المحاسبي الحكومي الكويتي ليتصف بالخصائص الواجب توفرها فيه بصورة افضل ولتوفير العناصر والمكونات اللازمة له، ليحقق الاهداف المطلوبة بشكل مناسب، و الاهتمام بالرقابة الداخلية وايجاد الية للمتابعة والتحقق وبما يمكن من متابعة ومراقبة نشاط الإدارة والعاملين و حث المسؤولن في اتباع منهج اللامركزية بشكل اكبر لايجادالمرونة لتوفير المعلومات المحاسبية وتشجيع الادارات العليا لايجاد برنامج تدريبي شامل لكل العاملين على النظام المحاسبي في كافة الوزارات الكويتية
الملخص بالانجليزي
This study aimed to evaluate the Kuwaiti governemtnal accounting system through kining the degree of being charabterized by the element and the features that should be present in it, and the goals that should be achieved. The questionnaire has been used to collect the data from the study sample, also t-test was used to test the study hypotheses. The most important study results wrer the presence of the features, and the needed elements in the Kuwaiti governmental accounting system with a medium degree, and it achives the needed goals also at a medium degree, and the internal monitoring system considers relevant at a medium degree for the monoring on the unit. Also, there is weak interst in the training element on the governmental accounting work, and the absence of the professional practicing certifictates of the accountants the study recommended the work to enhance the capability of the Kuwiti governmental caccountiing system to be characterized by the features that should be available in it in a better way to provide the elements and the compenonents needed for it to achieve the required goals in an appropriate form , and the interest in the internal monitoring, and finding the mechanism to follow-up and confirming to be able to follow-up and monitoring the administration and the workers activity, stimulating those on charge to follow-up the decentralization method in greater form to find the flexibility to provide the accounting information, and encounraging the higher departments to find a comprehensive training pgrogram forall the workers on the accounting system in all the Kuwaiti ministeries
رقم ISN
4773
للحصول على الرسالة كملف يرجى تزويد المكتبة برقم ISN